【薪资福利】
1、薪资:3000-6000(底薪根据个人能力提升)
2、公费旅游:每年组织全体员工一次国内游、每年挑选10%的十佳员工出国游
3、职业培训:提供入职培训,每年不定期户外拓展活动及聘请专业老师培训(包括礼仪、团队建设、管理)
4、免费提供员工餐、环境优雅、设备齐全的员工宿舍
5、提供生日礼物、节日福利、年终奖金、带薪年假、法定节假日补贴
职位要求:
1. 熟悉操作微信公众号运营管理
2.有较好的文案撰写能力,工作认真仔细、责任心较强
3.有工作经验者优先考虑
职位职责:
1.负责微信公众号运营管理工作、版面优化、构架调整
2.策划组织微信宣传推广活动、扩大影响力、增加关注度