岗位职责:
1.起草、审查和规范公司各业务合同、协议、函件、请示等文件;
2.负责公司业务合同的签订、更新、跟进、报告工作等;
3.负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,避免合同纠纷产生;
4.参与公司项目招投标会议、谈判工作及其他重要法律文件的合法性审查;
5.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务,代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动,解决公司有关经济往来中的法律事务。
福利待遇:
1、 不定期安排国内、外考察;
2、 享受国家规定节假日;
3、 享受带薪福利假期;
4、 薪资构成:底薪+各类补贴+全勤奖+提成+团队奖励;
5、 享受年终奖励、节假日补贴/礼品;
6、 带薪聚会,根据不同节点组织不同的聚会/活动;
7、 免费培训:公司提供品牌策划设计、网络专业知识、商务谈判技巧、行业相关知识培训;
8、 享受各类高额补贴(生日、婚育等)
9、 温馨的工作环境,日常下午茶点,免费品尝各类休闲食品;
10、 享受差旅补贴,工作之余带您领略异地风光,品尝地方美食;
11、 提供广阔的发展平台及岗位晋升机会。
要求:
任职要求:
1、专科学历以上,商务、法学等相关专业;
2、1年以上相关工作经验;
3、具有较强的分析、处理、应变及解决商务、法律问题的工作能力;
4、精通合同法、公司法、知识产权法等相关企业法律;
文化程度:大专学历及以上