汕头市濠江区河浦街道楼下社区 公开招聘工作人员公告

汕头市濠江区河浦街道楼下社区
公开招聘工作人员公告

汕头市濠江区河浦街道楼下社区因工作需要委托广东汇才人力资源有限公司面向社会公开招聘工作人员2名，现将招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘职位: 社区工作人员2名
二、薪酬标准：新聘人员试用期内每月工资参照汕濠河党〔2019〕7号关于印发《河浦街道社区“两委”干部及工作人员收入分配参考意见》的通知要求，按同等条件人员补贴标准的85%确定，试用期满后经考核合格后转为正式聘用工作人员，工资报酬按照汕濠河党〔2019〕7号关于印发《河浦街道社区“两委”干部及工作人员收入分配参考意见》的通知执行，结合社区正式工作人员标准执行。
三、招聘条件
（一）应聘人员应具备下列条件：
1. 思想政治素质好，能贯彻执行党在基层的路线、方针、政策，具有一定的政策水平；
2. 具有较强的组织纪律观念、大局意识，遵纪守法；
3. 具有一定的组织协调能力，能胜任社区基层工作；
4. 作风务实，有艰苦创业精神，热心为群众服务，善于做群众工作；
5. 现户籍为楼下社区人员；
6. 学历要求高中及以上学历；
7. 新进聘用人员，男性年龄要求一般不超过35周岁，女性一般不超过30周岁（截止报考结束之日），具有大专及以上学历的男女年龄条件可适当分别放宽至40周岁和35周岁以下；
8. 身体健康；
9. 熟悉电脑操作。
（二）有下列情形之一的不予接收：
1. 违反计划生育法律法规，超计划生育未经处理、处理未完结或者处理完结未满五年的；
2. 受刑事处罚者；
3. 因违纪违法受处理者或正被纪检、司法机关立案侦查的；
4. 拖欠集体资金，私搭乱建、侵占集体资产的；
5. 因身体或其他原因，无法履行职责的；
6. 违反殡改法规和上级有关文件规定的其他情形；
7. 有参与各种非法组织和非法活动的行为；
8. 有组织和煽动群体性事件，在公共场所非法聚集，围堵冲击国家机关，煽动、串联、胁迫、诱使、幕后操纵他人信访等违反《信访条例》的行为；
9. 有扰乱公共秩序，妨害公共安全，侵害人身权利和财产权利，妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安处罚法》的行为；
10. 涉及黄色活动，参与赌博、吸毒的行为等。
四、报考和资格审查
（一）报名时间：2019年9月6日至9月10日（上午9:00-12:00，下午2:00-6:00）,期间周日不接受报名。
（二）报名方式
1.本次招聘采取网络报考的方式进行。报考人员电脑登录职得招聘网（网址：www.zdzp.cn 或搜索“职得招聘”），点击“汕头市濠江区河浦街道楼下社区工作人员公告”，申请该岗位。如果未有账号，请先注册账号并填写详细简历后报考。
2.网络申请报名后即可携带以下资料到广东汇才人力资源有限公司核对考生信息及报考确认。（未按要求在9月10日下午6:00前完成现场确认的考生不得参加笔试）。
①在职得招聘网下载报考简历1式2份（请用A4纸打印）。
②本人近期正面免冠2寸彩色照片4张，同版电子照片1张（采用JPG格式，大小为40KB以下）。
③本人居民身份证、户口簿、学历证书及相关专业证书原件及复印件1式2份，以上原件核对后退回。
④无违法犯罪证明和计划生育证明原件。
⑤报考者应对填写的报考信息及提供的各项资格证件真实性负责，凡提供虚假信息者，一经查实，取消应聘资格。
3.报考地点：汕头市龙湖区金砂东路金龙大厦首层（广东汇才人力资源有限公司）。
联系人及联系电话：黄小姐/0754-86736666。
（三）资格审查及确定笔试人员：广东汇才人力资源有限公司根据报名人员提交的资料进行资格审查，通过资格审核的人员全部参加笔试。
（四）资格审查结束后2个工作日内由广东汇才人力资源有限公司将资格审查结果通知报考人员，并向资格审查合格人员发放电子版准考证，由报考人员自行打印（请用A4纸双面黑白打印）。
五、考试
考试分为笔试和面试，考试成绩总分为100分，按笔试占60%、面试占40%的比例合成，报考人员凭本人有效身份证原件、准考证参加考试。
1.笔试
笔试采取闭卷考试，笔试科目为《行政能力测试》，不指定考试用书（成绩保留小数点后1位数，尾数四舍五入），笔试时间和地点另行通知。
2.面试
（1）面试采取结构化面试的形式进行，主要考察综合分析能力、语言表达能力、和岗位匹配情况等（成绩保留小数点后2位数，尾数四舍五入）。面试时间和地点另行通知。根据笔试成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员（如果末位有若干人笔试分数相同的，则均参加面试；不足比例数的，按实际笔试参考人数确定为面试对象）。
（2）面试结束后3个工作日内，公布考试总成绩及入围体检人员名单。根据考试总成绩由高到低的排序，从报考人员中按高分到低分顺序确定入围人员（如果末位总成绩有若干人分数相同，则取笔试分数高者）。
六、体检、考察、公示和拟聘用
根据考试总成绩由高到低的排序，从报考人员中按高分到低分顺序确定体检和考察人员（如果末位总成绩有若干人分数相同，则取笔试分数高者）。
1.体检：参照广东省事业单位公开招聘人员体检标准组织体检，并根据需要增加体检项目。体检时间和地点另行通知，如不按时参加体检视为放弃资格。体检合格者，确定为聘用人员，若出现体检对象体检不合格，则根据考试成绩从高到低依次递补体检人员（如果递补人员有若干人总分相同，则取笔试分数高者），体检费用由体检对象承担。
2.考察：由汕头市濠江区河浦街道楼下社区对体检合格人员进行考察，考察内容为其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现等。考察时本人应提供户籍所在地派出所出具的无违法违纪证明材料及计划生育证明原件。
（1）应聘人员应保证提供材料的真实性，如提供虚假证明材料，一律取消其应聘资格。
（2）考察结果不合格的，取消考察对象的录用资格。
（3）因体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可按考试总成绩由高到低的排序依次递补（如果递补人员有若干人总分相同，则取笔试分数高者）。
3.公示：根据考试总成绩和体检、考察情况确定拟聘用人员名单，通过职得招聘网对拟聘用人员名单进行公示，倾听群众意见，接受社会监督。公示中发现问题不予录用的，可依次递补。是否递补体检、考察人员，由招录单位研究决定。公示结果不影响聘用的，由濠江区河浦街道楼下社区办理相关聘用手续。
4.考试成绩半年内有效，如因增加编制、辞职、辞退等原因导致缺员的，聘用单位可根据实际情况，按考试总成绩从高到低依次递补。

濠江区河浦街道楼下社区党支部
濠江区河浦街道楼下社区居委会
广东汇才人力资源有限公司
2019年9月5日