【精品阅读】职场必读:职场生存十二大戒律

发布时间:2016-06-27

一、竖起耳朵、闭上嘴
 

我们都知道“祸从口出”这个道理,但还是有很多职场菜鸟栽在了这个上面,究其原因在于他们没有对职场有足够的认识,职场就是一个“小社会”,里边什么鸟都有,职场是个大染缸,稍有不慎就可能被玷污,所以,在职场中生存,必须懂得多听,少说,多听不是四处打听,而是增强对信息的敏感度,少说就是不要做非官方信息的发布者和传播者,而应该做不良信息的沉淀者,切勿充当职场中的:长舌妇。
 

二、同事就是同事,不要掏心掏肺
 

同事关系是职场中一个最普遍的社会关系,它既包括同部门的同事,也包含同公司的同事,这其中不乏有一些谈得来的人,但切忌把谈得来当做可以交朋友的充分必要条件,更不要因为别人的一句奉承而打开言语的大门,跟同事掏心掏肺,这样的结果往往是连同事都很难做成,可谓伤人伤己。同事之间本质上是一种利益合作关系,一切合作的基础是建立在利益共享的基础上的,当利益发生冲突时,同事之间的利己性将占据上风,友谊性也将被彻底摧毁;职场中尽量不要跟同事之间存在金钱往来,当之间存在利益往来时,你们的友谊将会变得十分脆弱,始终记住:同事就是同事。
 

三、上司就是上司,不要称兄道弟
 

我们不排除职场中有一些比较和而可亲的上司,他可以在你犯错误时保持语重心长的语气跟你沟通,在你工作陷入误区时,给你指点,当你遇到困惑时,他可以给你点亮前行的灯,也有一些上司,尤其是男性上司比较讲义气,跟自己的下属打成一片,经常一起玩,也无数次跟自己的下属说:不要把我当领导,咱就是朋友,就是哥们。这样的话不知道让多少内心忐忑的下属顿时心胸开阔,但也有一些就不知所措了,就真的把上司的话当真了,真的跟上司称兄道弟了,缺乏了对上司的应有的尊重,结果自己稀里糊涂的就被“冷落了”,但自己却还是迷茫为何被冷落;职场中最佳距离就是“刺猬距离”既温暖又不会刺伤彼此。
 

四、职场的评判标准不是对与错,而是应不应该
 

在生活中约束人们行为的有两条线:道德与法律,我们做任何一件事情,既要合法,又要不违背到德,但职场不一样,职场中评判行为标准只有应不应该,而不是对于错,职场人要学会用角色说话,而非自我发声,举个例子而言,公司拖欠工资,作为一个普通员工可以发牢骚,甚至可以罢工抗议,但作为公司的管理者,你就不能这么做,有人说了,管理者也是人呀,我是维护我的合法权益呀,但是假如你那么作了,你的下场只有一个,那就是被扫地出门或被打入冷宫,被边缘化,要知道,在职场中被边缘化的感觉不亚于被开除的滋味。所以,职场中的人们,学会按照角色办事,你会在职场中活得更久,升职的更快。
 

五、不是你认真工作就会获得晋升
 

我们经常听到这样一句抱怨:我工作如此努力,一年来没迟到过一次,每天都是第一个来,最后一个走,我也从未跟领导提出过分要求,为何领导把晋升的机会给了那个迟到专业户,他无论从专业水平上,还是工作能力上,都不如我,凭什么让他上去?我想说的,这就是职场,职场能力不简单的等同于工作能力,比工作能力更关键的是你对职场规则的遵守程度,职场中获得晋升的必要条件是工作能力要强,要能够胜任更高一级别的岗位,但职场中的晋升充分条件是要懂得人情世故,要处理好职场关系,这才是王道。
  

六、不要对上司说谎,一次都不要
 

好多职场人,尤其是职场新人,喜欢双小聪明,给领导撒谎,以为领导很好欺骗,殊不知领导是不想跟你玩,记得一位朋友说过,他的一个下属一天早晨给他打电话请假说自己奶奶死了,要请假,其实这位朋友知道他的下属是在说谎,但他还是批准了他的假,理由很简单,他自己都敢拿自己的亲人开涮,我有什么不能同意的呢。更可怕的是你一旦欺骗上司一次,被识破,你以后说的任何话,上司都会第一反映你在说谎,所以,请不要对我说谎。
 

七、不要议论任何人,包括你自己
 

隔墙有耳,不要背后议论别人,包括你自己,不要忘记,你在议论别人的同时,别人也在议论你,更可怕的是谁愿意跟一个背后经常议论他人的人成为同事呢?哪个公司又敢给这样的员工委以重任呢?
 

八、奉承很虚伪,但比实话有用
 

奉承很恶心,但人人愿意听;实话很真切,但人人怕听,所以,在职场中,偶尔的违心说几句奉承话对自己的职场生存还是很有必要的。  
  

九、话说七分,事做十二分
 

别把话说满 ,别把事做绝,这是做人的准则,也是职场做事的准则。你的价值取决于老板看到的价值,所以,你把工作做到十二分,老板看来顶多算是及格,所以,不要把及格作为自己职场工作的目标。
 

十、工作就是工作,那不是生活
 

工作就是工作,别用生活心态去工作,也不要用工作的心态去生活,更不要把工作与生活混为一谈,有得员工喜欢在QQ,微博、微信上将公司中的事情。工作中的不愉快心情写出来,自认为酣畅淋漓,殊不知,在这个社会化交往的时代,你的一句牢骚很可能就会到达你同事或老板那里,所以,不要到处去发泄。
 

十一、沟通不仅是一种工具,也是一种盔甲
 

遇事多沟通,别以为做决断是件多么自豪的事情,决策意味着责任,所以,当遇到事情时,多沟通,这不仅能增加事情做对的几率,更能够为你赢得职场支持,降低职场风险。
 

十二、面似湖水、心如明镜
 

职场中请保持一颗平静的外表,学会处变不惊,不喜怒于颜色。

 

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